Variantas darbuotojų apžvalgos, Unsupported Browser


dvejetainės registracijos galimybė 60 sekundžių strateginis vaizdo įrašas

Spausdinti Lietuvos aukštųjų mokyklų profesinių variantas darbuotojų apžvalgos susivienijimas atliko darbuotojų apklausą, kurioje iš viso sudalyvavo respondentų. Iš jų ių nuomonės panaudotos analizei. Tyrimo instrumentas buvo sukurtas taip, kad respondentai turėtų kiek galima daugiau variantas darbuotojų apžvalgos rinktis į kokius klausimus atsakyti ir į kokius ne.

variantas darbuotojų apžvalgos

Nuo jų sprendimo priklausė kas bus praleista, o kas susilauks respondentų dėmesio. Taip pat, tyrimo metu buvo imtasi visų priemonių būtinų užtikrinti respondentų anonimiškumą.

zo opcion užeiga

Nebuvo registruojamas atsakinėjančiųjų IP adresas, tyrimui naudota viena ir ta pati nuoroda. Nebuvo klausiama klausimų kurie leistų identifikuoti respondento asmenį.

Taip pat, atliekant skaičiavimus ataskaitai panaudoti tik apibendrinti duomenys, kurie nesusieti su konkretaus respondento menama tapatybe.

kaip užsidirbti pinigų eteryje

Tyrimo metu tirta kokius aukštojo mokslo įstaigų jungimosi variantus darbuotojai mato, kaip jie elgtųsi po apsijungimo jeigu tektų dirbti kitoje aukštojo mokslo įstaigoje ar tiesiog keisti savo veiklos pobūdį. Taip pat, buvo tiriama kaip pasikeis darbuotojų nuomone aukštojo mokslo įstaigų konkurencingumas joms apsijungus vienai su kita ir kokie galimi tinklo pertvarkos prognostiniai scenarijai.

Spausdinti m. Lietuvoje sparčiai daugėja vyresnių nei 55 metų darbuotojų dalis. Nors jų darbo paieškos užtrunka, o kvalifikacijos trūkumas lemia ir mažesnes nei vidutines darbo pajamas, darbdaviai prie demografinių iššūkių turės prisitaikyti. Vis dėlto jų vidutinės draudžiamosios pajamos, siekiančios eurus yra 10 proc.

Visa tai leido sužinoti kaip darbuotojai mato tinklo pertvarką ir kaip racionaliai ji turėtų būti vykdoma. Tyrėjai nuoširdžiai dėkoja visiems užpildžiusiems bei visiems kurie šio tyrimo klausimynu pasidalinote su kolegomis.

variantas darbuotojų apžvalgos

Tik jūsų įsitraukimas leidžia mums žinoti jūsų lūkesčius ir tinkamai atstovauti jus šioje aukštojo mokslo įstaigų tinklo pertvarkoje.